湘工论坛 用户名:
密码:
实现促发展和维权“双赢”－－喻红秋调研企业工会工作侧记
- 来源：《湖南工人报》 时间：10年06月18日 [ 打印 ] [ 关闭 ] [ 收藏 ]
喻红秋（右一）与职工亲切交谈
“企业工会是工会组织体系里的重要一环，今后，工会要争取在促进企业发展和维护职工权益方面创造‘双赢’的工作局面。”在与职工代表和企业工会主席进行的座谈会上，全总书记处书记喻红秋反复强调这一点。
６月１３日，在省总工会党组书记、副主席肖刚强，副主席周乐红，副巡视员张希慧的陪同下，喻红秋一行考察了长沙威胜电子有限公司。在几个车间走访完后，喻红秋走向职工食堂，见几位刚下晚班的职工正在吃早餐，她立即和他们攀谈起来，从收入状况到休息时间，她一一询问。随后她又走进了女职工的集体宿舍，当看到生活条件都很不错时，喻红秋对企业负责人说，“职工满意了，才有更多动力把工作干好。”
随后，喻红秋分别与１１家民营企业的职工代表和７家民营企业的工会主席进行座谈。就新形势下如何开展外资企业工会工作进行了广泛交流和有益探讨，并达成共识。
在上午的职工代表座谈会上，来自沃尔玛、湖南巴士三公司等１１家企业的职工代表对工会工作畅所欲言。来自西城实业的李艳冰说希望劳模评选中能看到更多农民工的身影；沃尔玛人力资源部的张文华建议，工资集体协商应立法明确，“在工资谈判中，应该怎么谈，谈什么，我们缺乏经验与指导，希望出台更多指导细则，参与谈判的人员能接受更多培训”。而来自千山药机的职工代表张宏则提出，眼下“８０后”一代渐成企业的主力，如何更好地满足他们的需求并做好心理引导是急需解决的问题。
在与职工代表的座谈会上，喻红秋详细了解了职工代表的工作年限、收入水平及工资增长等情况，并向职工代表介绍了工资集体协商的内容和意义。
在下午的企业工会主席座谈会上，来自长沙日立汽车电器有限公司、湖南顺天建设集团等７家非公企业的工会主席针对非公有制企业工会如何发挥作用、存在哪些问题以及如何让企业工会工作上水平等，大家提出了许多好的意见和建议。
湖南科信电子系统装备公司工会主席谭建云针对非公有制企业部分工会干部业务能力不高的状况，建议对非公有制企业工会干部加大培训力度；长沙日立汽车电器公司工会主席任智建议，要建立工会工作刚性的制约机制和协调机制；卓愉阀门长沙公司工会主席解福军建议上级工会到基层指导工作，不但要检查工会工作，还要接触老板，落实在执行《工会法》、《公司法》中企业应肩负的责任，且上级工会要加强对基层工会的指导工作；长沙威胜仪表集团工会主席程立岩建议，企业工会如何引导和教育年轻工人是个重要问题，在通过培训提升他们技能的同时，还应该引导他们树立正确的人生观、价值观。
不论是上午与职工代表的座谈还是下午与企业工会主席的座谈，喻红秋认真听取着大家的每一个意见和建议，“今天我收获了很多有价值的建议，湖南不少非公企业工会能结合实际，取得了很好成绩。新形势下非公企业工会工作更要实现全方位维权，从生产、生活、精神等方面体现关爱职工的新理念”。
喻红秋表示，企业工会特别是非公有制企业工会组织要在党委和政府的领导、支持下，积极推进工会组建工作，不断提高组建率和入会率，充分发挥工会组织的作用，引导职工有序表达利益诉求，减少劳动关系矛盾。企业工会要加强对劳动关系领域中出现的新情况、新问题的分析研究，创造性地开展工作，为构建和谐劳动关系，促进职工队伍和社会稳定作贡献。
