衡钢出台职工代表提案工作制度

来源：《湖南工人报》时间：10年01月06日 [ 打印 ] [ 关闭 ] [ 收藏 ]

　　湖南工会网讯（记者何爱华通讯员孟湘建）为进一步贯彻落实全心全意依靠员工办企业，充分体现职工代表参政、议政，促进职代会权威性、制约力和推动力的发挥，同时继续健全有关职代会的民主制度和工作机制，为企业民主监督提供根本保证，日前，衡钢制订并施行《衡钢职工代表提案工作制度》。

　　制度明确规定了提案的范围、条件、征集与处理程序等。凡是涉及公司生产经营、改革改制、内部分配、安全生产、劳动保护、规章制度、生活福利和职工教育等方面的重要问题，职工代表在深入群众进行调查研究的基础上，听取员工群众的意见和要求，均可一事一案向职代会提出议案。

　　制度具体实施为，在每年首次公司职工代表大会召开期间，公司工会向职工代表发放提案，组织职工代表进行提案征集。职代会期间由各职工代表团收集。职代会闭幕后，由职工代表所在单位的工会收集，并在一周内送交公司工会。

　　公司工会负责对提案进行审查、立案或意见回复、向公司分管领导报批，督促与检查相关单位整改落实，必要时组织职工代表对有关提案的落实情况提出质询。在下一次职代会召开前，对职代会提案的落实情况向公司分管领导汇报，视情提交下次职工代表大会，向职工代表报告。